Staff HRGA (Recruitment)
Bergabunglah dengan tim HRGA di Toffin Indonesia di Jakarta Utara untuk mengelola proses rekrutmen dan pengelolaan karyawan secara profesional. Di Toffin Indonesia, kami berkomitmen untuk memberikan solusi terbaik dalam manajemen sumber daya manusia. Sebagai Staff HRGA (Recruitment), Anda akan bertanggung jawab penuh atas proses rekrutmen, penilaian kinerja karyawan, pengelolaan data karyawan, serta manajemen aset perusahaan. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional dan pengembangan karir.
Setiap hari, Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar. Anda akan menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak seperti SAP, Oracle, dan Microsoft Office untuk mendukung tugas-tugas Anda. Kami mencari individu yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan kami.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola seluruh proses rekrutmen mulai dari pengumuman lowongan hingga penempatan karyawan baru.
- Melakukan penilaian kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
- Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan informasi yang tersimpan di sistem HR.
- Mengelola aset perusahaan termasuk peralatan kantor dan fasilitas lainnya.
- Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.
- Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan kelancaran operasional HR.
- Melakukan analisis data dan memberikan laporan berkala kepada manajemen.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan seluruh karyawan.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi Industri, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang HR, terutama dalam proses rekrutmen dan pengelolaan karyawan.
- Memiliki sertifikasi HR seperti SHRM-CP atau Sertifikasi Kompetensi HR dari Badan Sertifikasi Nasional (BSN).
- Memahami dan dapat menggunakan SAP dan Oracle untuk manajemen HR.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Pengalaman dalam manajemen aset perusahaan akan menjadi nilai tambah.
- Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan yang jelas dan mudah dipahami.
- Berpengalaman dalam mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan informasi.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang